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舆论(解读)
[播]兆龙、[著]沃尔特·李普曼
「音频解读书,就是用30分钟把一本几十万字的作品给你讲清楚讲明白,让你快速了解一本书的精华。」 推荐语: 传播学领域奠基之作,带你全景式领略舆论传播现象 书籍介绍: 在现代社会,身处信息时代,我们每天接收的信息比以前的人要多很多,如果了解一点传播学方面的知识,不论对生活还是对工作都非常有好处。说到传播学,就绕不开传播学领域的奠基之作《舆论》,它第一次对舆论做了全景式描述,卓有成效地梳理了舆论研究中的一系列问题,如偏见、兴趣、民主等,并以精辟的见解和独特的洞察力,深刻分析了美国和世界的大众传播,为后人的研究奠定了扎实的基础。 作者介绍: 沃尔特·李普曼,美国著名时政评论家、作家,20世纪美国最具影响力的记者,曾两度荣获美国新闻界的普利策奖。 李普曼做过12位美国总统的顾问,西奥多·罗斯福非常欣赏他,说他是全美三十岁以下最著名的男士。一生都致力于研究大众传播对社会的巨大影响,写了很多相关的书籍,其中以《舆论》《幻影公众》等最为知名。 金句 1、头脑清醒,指的是有能力分辨出表面的相似性,注意到差异性,并对多样性有所理解。 2、在多数情况下,我们并非先理解后定义,而是先定义后理解。在庞杂喧闹的外部世界中,我们会优先认出自己的文化里已有定义的事物,然后又倾向于按照文化业已在自己脑海中设定好的刻板印象去理解这些事物。 3、虚构的事实通常由于符合人们的期待而被当作真相。 4、宣传家能够阻止人们对事件形成独立的见解,他们对新闻进行操控,以服务于自己的目的。即便这个目的是打着爱国的旗号,但操控就是操控。 5、新闻媒体往好了说,算是社会机构的仆从或监护人;往坏了说,根本就是一小撮人利用社会秩序的混乱为自己牟利的工具。 你将听到: 1.为什么随着信息大爆炸,我们接收到的信息越来越多,反而距离真相越来越远,偏见越来越深? 2.我们为什么难以认知真相? 3.什么是刻板印象?它究竟有什么好处,会被我们应用到方方面面?它又有什么缺点?我们应该如何应对这些缺点? 4.舆论传播手段为什么不可靠? 5.为什么“美国式民主政治”不是理想的治国政策?作者提倡的“精英治国”究竟是什么意思?
拆除你的情绪地雷(解读)
[播]红玉、[著]阿尔伯特·埃利斯
「音频解读书,就是用30分钟把一本几十万字的作品给你讲清楚讲明白,让你快速了解一本书的精华。」 推荐语: 打开这本书,你的负面情绪一扫而光! 内容简介: 这本操作性极强的手册,埃利斯博士分享了大量真实案例,详细介绍了如何进行心理自助治疗,为你提供了简单、直接的方法和实用的智慧,让你的生活更快乐,负面情绪更少。 作者简介: 阿尔伯特·埃利斯,理性情绪行为疗法之父,认知行为疗法的鼻祖。在美国和加拿大,被公认为十大具影响力的应用心理学家第二名(卡尔·罗杰斯第一,弗洛伊德第三)。 犀利金句: 1、当你做某一件事情仅仅是因为你真的很享受这个过程的时候,你就根本不会感到焦虑,反而会做得更好。 2、如果你想要成为一个明智的人,或者更准确地说,一个在大多数时候能够明智行事的人,就完全不要评价自己、自己的存在、自己的人格。 3、要注重实际就是充分承认生活中不如意的一面,然后促使自己改变这些不如意的方面。 4、我们总是无法看清事实真相,不愿意接受现实中灰暗的一面,为生活中的某些不幸承担责任。我们总想把责任推到别人身上,或者归罪于环境;尽管我们理由有一部分是正确的,我们还是有些自欺欺人。
知道做到(解读)
[播]李锐、[著]肯·布兰佳,保罗·梅耶,迪克·卢赫
「音频解读书,就是用30分钟把一本几十万字的作品给你讲清楚讲明白,让你快速了解一本书的精华。」 推荐语: 管理学大师肯·布兰佳,教你如何跨越知道与做到之间的鸿沟 书籍介绍: 管理学大师肯·布兰佳经常登台给各大企业做培训,但他后来发现了一个问题,很多学员听完演讲之后,并没有把他的管理理念付诸实践。于是,他找到了保罗·梅耶和迪克·卢赫,一起“坐禅论道”,探讨其中的原因。最后,就写成了这本书。 作者介绍: 肯·布兰佳,管理学大师,作家、演说家和商业咨询顾问,被誉为当今商界最具洞察力和思想深度的人之一。他与斯宾塞·约翰逊合著的《一分钟经理人》是美国20年多来最畅销的管理学著作。此外,他还创办了布兰佳国际集团。 保罗·梅耶,超一流企业家,创立了美国成功激励机构,销售额达数十亿美元,旨在帮助人们实现自己的目标。现已成为世界著名的国际培训机构。著有《解密遗赠:成功的25要素》等书。 迪克·卢赫,布兰佳国际集团高级咨询顾问,同时也是一位非常受欢迎的演说家和天才培训师。 金句: 1.权力、自由和自主来源于思想状态和技能技巧的一种非凡的共同状态。 2.知是思考,行是创造,知道做到,可以突破极限!请相信自己,只要知道就一定能做到。 3.要想掌握一样东西,你必须完全沉浸其中,直到将其完全吸收。你必须慢慢地咀嚼、消化,直到它变成自己的一部分。 4.在每一位成功人士的生活中,都有一条贯穿始终的金线。那就是专注的金线,再加上坚持。 5.要想成为一位伟大的领导者和一名成功人士,你需要懂得管理人们,尤其是你自己身上的能量 你将听到: 1.造成知道到做到之间鸿沟的本质原因有哪些? 2.为什么大多数人的思维方式是消极的? 3.破解制造知行鸿沟原因的具体措施分别是什么? 4.什么是绿灯思维?该怎么应用? 5.人们之所以很难学以致用,缺失的那一环是什么? 6.什么是间隔性重复? 7.一个完美的持续跟进计划包含哪些要素?一个好的跟进系统需要哪些关键环节?